{"id":27293,"date":"2025-07-09T09:31:32","date_gmt":"2025-07-09T09:31:32","guid":{"rendered":"https:\/\/amesgroup.com.au\/?p=27293"},"modified":"2025-07-09T09:31:32","modified_gmt":"2025-07-09T09:31:32","slug":"job-hunting-in-australia-how-to-spot-a-scam-and-what-a-real-offer-looks-like","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/amesgroup.com.au\/pt\/job-hunting-in-australia-how-to-spot-a-scam-and-what-a-real-offer-looks-like\/","title":{"rendered":"Procurando emprego na Austr\u00e1lia? Como identificar um golpe e como \u00e9 uma oferta real!"},"content":{"rendered":"<p>A Austr\u00e1lia oferece oportunidades incr\u00edveis para estudantes internacionais e residentes tempor\u00e1rios que buscam experi\u00eancia profissional e um caminho para seus objetivos de carreira. No entanto, como em qualquer mercado de trabalho, \u00e9 crucial estar ciente de poss\u00edveis golpes que visam candidatos ansiosos. Ser v\u00edtima de um golpe de emprego pode levar a perdas financeiras, roubo de identidade e estresse significativo.<\/p>\n<p>No AMES Group, sua seguran\u00e7a e sucesso na Austr\u00e1lia s\u00e3o nossas principais prioridades. Veja como se proteger e garantir que sua pr\u00f3xima oferta de emprego seja leg\u00edtima.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3><b>Sinais de alerta: sinais de um golpe de emprego<\/b><\/h3>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Os golpistas est\u00e3o ficando mais sofisticados, mas h\u00e1 sinais de alerta comuns que devem levantar suas suspeitas:<\/p>\n<ol start=\"1\">\n<li><b>Ofertas de emprego n\u00e3o solicitadas ou instant\u00e2neas:<\/b> Voc\u00ea recebeu uma oferta de emprego do nada por mensagem de texto, WhatsApp ou e-mail para uma vaga para a qual n\u00e3o se candidatou? Ou recebeu uma oferta de emprego imediatamente ap\u00f3s uma entrevista muito breve (ou nenhuma)? Empregadores leg\u00edtimos conduzem processos de recrutamento rigorosos.<\/li>\n<li><b>Bom demais para ser verdade Sal\u00e1rio:<\/b> Uma oferta de pagamento excepcionalmente alto por trabalho m\u00ednimo, ou um sal\u00e1rio muito acima dos valores de mercado para a fun\u00e7\u00e3o e sua experi\u00eancia, \u00e9 um grande sinal de alerta.<\/li>\n<li><b>Solicita\u00e7\u00f5es de dinheiro ou pagamentos pessoais:<\/b> Um empregador leg\u00edtimo ir\u00e1 <b>NUNCA<\/b> pedir que voc\u00ea pague dinheiro por:\n<ul>\n<li>Taxas de inscri\u00e7\u00e3o<\/li>\n<li>Materiais ou cursos de treinamento<\/li>\n<li>Equipamento<\/li>\n<li>Processamento de visto (al\u00e9m das taxas oficiais do governo)<\/li>\n<li>\u201cDesbloquear\u201d ganhos ou transferir dinheiro atrav\u00e9s da sua conta pessoal.<\/li>\n<li><i>Se algu\u00e9m lhe pede para pagar para conseguir um emprego, \u00e9 um golpe.<\/i><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><b>Descri\u00e7\u00f5es e requisitos vagos de cargos:<\/b> Empregos reais t\u00eam fun\u00e7\u00f5es e habilidades claras. Se a descri\u00e7\u00e3o da vaga for vaga, gen\u00e9rica ou os requisitos forem ridiculamente simples, desconfie.<\/li>\n<li><b>Comunica\u00e7\u00e3o n\u00e3o profissional:<\/b> Fique atento a erros de gram\u00e1tica, erros de ortografia, endere\u00e7os de e-mail gen\u00e9ricos (por exemplo, Gmail, Yahoo em vez do dom\u00ednio de uma empresa) ou press\u00e3o para tomar decis\u00f5es r\u00e1pidas.<\/li>\n<li><b>Nenhuma entrevista formal ou processo de entrevista n\u00e3o convencional:<\/b> Desconfie se n\u00e3o houver uma entrevista adequada (especialmente uma presencial ou por v\u00eddeo) ou se as entrevistas forem conduzidas somente por chat de texto.<\/li>\n<li><b>Press\u00e3o para agir imediatamente:<\/b> Os golpistas muitas vezes tentam apressar voc\u00ea a tomar decis\u00f5es ou fazer pagamentos antes que voc\u00ea tenha tempo de pesquisar.<\/li>\n<li><b>Solicita\u00e7\u00f5es de informa\u00e7\u00f5es pessoais excessivas muito cedo:<\/b> Embora os empregadores leg\u00edtimos pe\u00e7am TFN, dados banc\u00e1rios e informa\u00e7\u00f5es sobre visto <i>depois<\/i> uma oferta for aceita, tenha cuidado se elas forem solicitadas muito cedo no processo de inscri\u00e7\u00e3o ou antes de qualquer oferta formal.<\/li>\n<li><b>Promessas de trabalho \u201cbaseado em tarefas online\u201d com investimento inicial:<\/b> Este \u00e9 um golpe comum, em que voc\u00ea \u00e9 solicitado a realizar tarefas online simples (curtir publica\u00e7\u00f5es, avaliar produtos) e &quot;investir&quot; dinheiro para desbloquear ganhos maiores prometidos. Voc\u00ea perder\u00e1 seu dinheiro.<\/li>\n<\/ol>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3><b>Verificando uma oferta de emprego e empregador leg\u00edtimos na Austr\u00e1lia<\/b><\/h3>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Antes de aceitar qualquer oferta de emprego, ou especialmente antes de fornecer dados pessoais ou come\u00e7ar a trabalhar, capacite-se verificando estes elementos cruciais:<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h4><b>1. Pesquise a empresa cuidadosamente:<\/b><\/h4>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li><b>Site oficial:<\/b> Visite o site oficial da empresa. Parece profissional? As informa\u00e7\u00f5es de contato s\u00e3o leg\u00edtimas (n\u00fameros de telefone, endere\u00e7o f\u00edsico, e-mail profissional)? Desconfie de pequenos erros de ortografia na URL.<\/li>\n<li><b>Verifica\u00e7\u00e3o ABN\/ACN:<\/b> Na Austr\u00e1lia, a maioria das empresas leg\u00edtimas tem uma <b>N\u00famero Comercial Australiano (ABN)<\/b> ou um <b>N\u00famero de Empresa Australiana (ACN)<\/b>. Voc\u00ea pode verificar isso no site oficial do Registro Comercial Australiano (ABR) (<a class=\"ng-star-inserted\" href=\"https:\/\/abr.business.gov.au\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">https:\/\/abr.business.gov.au\/<\/a>) ou ASIC Connect (<a class=\"ng-star-inserted\" href=\"https:\/\/asic.gov.au\/online-services\/search-asic-registers\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">https:\/\/asic.gov.au\/online-services\/search-asic-registers\/<\/a>).<\/li>\n<li><b>Contato independente:<\/b> Se voc\u00ea estiver desconfiado, procure a empresa <i>oficial<\/i> detalhes de contato (n\u00famero de telefone do site deles, n\u00e3o o que est\u00e1 na oferta de emprego) e ligue diretamente para eles para confirmar a vaga e a identidade do recrutador.<\/li>\n<li><b>Avalia\u00e7\u00f5es e presen\u00e7a on-line:<\/b> Pesquise a empresa em plataformas como LinkedIn, Glassdoor e outros sites de avalia\u00e7\u00e3o. Procure padr\u00f5es consistentes nas avalia\u00e7\u00f5es dos funcion\u00e1rios (tanto positivas quanto negativas) e uma presen\u00e7a profissional nas redes sociais.<\/li>\n<li><b>Endere\u00e7o f\u00edsico:<\/b> Use o Google Maps para verificar se o endere\u00e7o da empresa anunciada \u00e9 um local comercial real.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h4><b>2. Entenda seus direitos e o que um empregador DEVE fornecer:<\/b><\/h4>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Na Austr\u00e1lia, seu empregador tem obriga\u00e7\u00f5es legais sob a <b>Lei do Trabalho Justo de 2009<\/b> e o <b>Normas Nacionais de Emprego (NES)<\/b>. Um empregador leg\u00edtimo sempre fornecer\u00e1:<\/p>\n<ul>\n<li><b>Declara\u00e7\u00e3o de Informa\u00e7\u00f5es sobre Trabalho Justo (FWIS):<\/b> Este documento descreve seus direitos m\u00ednimos, direitos trabalhistas e onde encontrar mais informa\u00e7\u00f5es. Seu empregador <i>deve<\/i> dar-lhe isso antes, ou o mais breve poss\u00edvel depois, de come\u00e7ar a trabalhar.<\/li>\n<li><b>Contrato de trabalho ou carta de contrata\u00e7\u00e3o:<\/b> Este documento formal detalha:\n<ul>\n<li>Data de in\u00edcio<\/li>\n<li>Cargo e principais responsabilidades<\/li>\n<li>Tipo de emprego (per\u00edodo integral, meio per\u00edodo, eventual)<\/li>\n<li>Taxa de remunera\u00e7\u00e3o (deve ser pelo menos o sal\u00e1rio m\u00ednimo para seu setor\/pr\u00eamio)<\/li>\n<li>Horas de trabalho<\/li>\n<li>Direitos de licen\u00e7a (por exemplo, f\u00e9rias anuais, licen\u00e7a m\u00e9dica)<\/li>\n<li>Detalhes da aposentadoria<\/li>\n<li>Pol\u00edticas de rescis\u00e3o<\/li>\n<li><i>Obtenha sempre um contrato por escrito e guarde uma c\u00f3pia.<\/i><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><b>Formul\u00e1rio de escolha de aposentadoria:<\/b> Seu empregador deve oferecer a voc\u00ea uma op\u00e7\u00e3o de fundo de aposentadoria. Caso voc\u00ea n\u00e3o escolha um, suas contribui\u00e7\u00f5es ser\u00e3o depositadas em um fundo padr\u00e3o.<\/li>\n<li><b>Formul\u00e1rio de Declara\u00e7\u00e3o de N\u00famero de Registro Fiscal (TFN):<\/b> Isso permite que seu empregador retenha o valor correto de imposto do seu sal\u00e1rio.<\/li>\n<li><b>Recibos de pagamento:<\/b> Os empregadores devem fornecer recibos de pagamento regulares (geralmente semanais ou quinzenais) detalhando seu pagamento, horas trabalhadas, impostos retidos e contribui\u00e7\u00f5es para a previd\u00eancia privada.<\/li>\n<li><b>Ambiente de trabalho seguro:<\/b> De acordo com as leis de Sa\u00fade e Seguran\u00e7a no Trabalho (WHS), seu empregador deve fornecer um local de trabalho seguro e treinamento adequado.<\/li>\n<li><b>Verifica\u00e7\u00e3o de visto e direitos trabalhistas:<\/b> Um empregador leg\u00edtimo verificar\u00e1 seu visto e direitos de trabalho usando o sistema VEVO (Visa Entitlement Verification Online) do Departamento de Assuntos Internos.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3><b>Se algo parecer errado, confie no seu instinto!<\/b><\/h3>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Se algum aspecto da oferta de emprego ou do processo de recrutamento o deixar desconfort\u00e1vel, recue. \u00c9 sempre melhor ser cauteloso do que cair em um golpe.<\/p>\n<p><b>Se voc\u00ea suspeitar de um golpe de emprego, voc\u00ea pode denunci\u00e1-lo para:<\/b><\/p>\n<ul>\n<li><b>Scamwatch:<\/b> <a class=\"ng-star-inserted\" href=\"http:\/\/www.scamwatch.gov.au\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">www.scamwatch.gov.au<\/a><\/li>\n<li><b>Relat\u00f3rioCyber:<\/b> <a class=\"ng-star-inserted\" href=\"https:\/\/www.google.com\/search?q=http:\/\/www.cyber.gov.au\/report-cyber\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">www.cyber.gov.au\/report-cyber<\/a> (se envolver um crime cibern\u00e9tico)<\/li>\n<li><b>Seu banco:<\/b> Se voc\u00ea compartilhou informa\u00e7\u00f5es financeiras ou transferiu dinheiro.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h3><b>AMES Group: Seu parceiro para um emprego seguro e bem-sucedido na Austr\u00e1lia<\/b><\/h3>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>No AMES Group, temos o compromisso de ajudar estudantes internacionais e residentes tempor\u00e1rios a prosperar na Austr\u00e1lia. Embora n\u00e3o tratemos diretamente de coloca\u00e7\u00f5es profissionais, nossa equipe oferece servi\u00e7os essenciais, incluindo consultoria para vistos, aux\u00edlio para declara\u00e7\u00e3o de imposto de renda e orienta\u00e7\u00e3o geral sobre como viver e trabalhar na Austr\u00e1lia. Podemos ajudar voc\u00ea a entender seus direitos e garantir que esteja no caminho certo.<\/p>\n<p><b>N\u00e3o arrisque seu bem-estar financeiro e sua seguran\u00e7a pessoal. Se tiver d\u00favidas sobre uma oferta de emprego ou precisar de ajuda para entender seus direitos trabalhistas na Austr\u00e1lia, entre em contato com o AMES Group hoje mesmo. Estamos aqui para ajudar voc\u00ea a fazer escolhas informadas e seguras.<\/b><\/p>\n<hr \/>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A Austr\u00e1lia oferece oportunidades incr\u00edveis para estudantes internacionais e residentes tempor\u00e1rios que buscam experi\u00eancia profissional e um caminho para seus objetivos de carreira. 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